FIDA bei den Wirtschaftsjunioren Mittelthüringen: Neue Perspektiven auf Persönlichkeitsanalysen

Am 15. Juni 2026 nahmen unsere Kollegen Jenny Behm und Björn Marz an einer Veranstaltung der Wirtschaftsjunioren Mittelthüringen e.V. teil. Im Mittelpunkt des Abends stand das Thema Persönlichkeitsanalysen und die Frage, wie unterschiedliche Verhaltens- und Kommunikationstypen die Zusammenarbeit in Teams beeinflussen.

Referent Dieter Ortmann gab praxisnahe Einblicke in das DISC- bzw. 4-Farb-Modell und zeigte auf, wie Persönlichkeitsanalysen dazu beitragen können, sich selbst und andere besser zu verstehen. Dabei wurde deutlich, dass es nicht darum geht, Menschen in Kategorien einzuordnen, sondern Unterschiede bewusst wahrzunehmen und Kommunikation sowie Zusammenarbeit nachhaltig zu verbessern.

Auch bei FIDA spielen Persönlichkeitsanalysen bereits seit mehreren Jahren eine wichtige Rolle in der Personalentwicklung. Sie unterstützen unsere Teams dabei, individuelle Stärken gezielt einzusetzen, Teamdynamiken besser zu verstehen und die Zusammenarbeit im Arbeitsalltag weiterzuentwickeln. Gleichzeitig sind wir überzeugt, dass etablierte Prozesse regelmäßig hinterfragt und durch neue Impulse ergänzt werden sollten.

Genau deshalb war die Veranstaltung für uns besonders wertvoll. Der Austausch mit Experten und anderen Unternehmen eröffnete neue Perspektiven und zeigte, dass es auch für bewährte Ansätze immer wieder neue Denkanstöße gibt.

Wir bedanken uns bei den Wirtschaftsjunioren Mittelthüringen e.V. sowie bei Dieter Ortmann für die gelungene Veranstaltung, die spannenden Impulse und den offenen Austausch.